キャスター石倉氏が分析する「テレワークができない企業の特徴」とは何か：テレワークの成否と企業規模は関係ない

企業規模にかかわらず、テレワークの導入検討が進んでいる。テレワークを基本とした新しい働き方を実践できている企業がいる一方で、なかなか進まない企業もある。その違いとは何なのか。

[TechTargetジャパン]

　新型コロナウイルス感染症（COVID-19）の拡大、緊急事態宣言の発出を受け、多くの企業がテレワーク（リモートワーク）の環境整備に向けた業務プロセスの見直しや「Dell New XPS 13」などの新しいPC導入を迫られている。

　人事や経理などのオンラインアシスタントサービスを提供するキャスターは「リモートワークを当たり前にする」を旗印に、創業時からスタッフのほぼ全員の完全テレワークを確立し、事業を成長させてきた。キャスターで取締役CRO（Chief Remote work Officer）を務める石倉秀明氏にテレワークのポイントや注意点を聞いた。

※本稿は、2020年5月11日に公開した記事を一部変更して再掲載したものです。

提供：デル・テクノロジーズ株式会社
アイティメディア営業企画／制作：アイティメディア編集局