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全社的なDXの浸透・定着の鍵になる、人材育成と環境づくりのポイントとは?サイボウズ株式会社提供Webキャスト

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 多くの企業がDXの取り組みを進めているが、その効果が出ている企業は少ないという。DXの効果を実感するには、全社的かつ定常的な取り組みにすることが必要だ。しかし、それを阻む課題がいくつかある。その1つが、スキルやリテラシーといった人材に関するものだ。

 DXの浸透や定着を促すためには、デジタルの専門知識に秀でた人材に加えて、デジタルやデータを活用して変革を推し進める人材の育成/確保が重要になる。DX研修を行い、全社的なDX人材の育成に取り組んでいる企業もあるが、ほとんどの場合、研修自体が目的化してしまっているという。“真のDX人材”を育成するためには、研修を通じて自ら学び、そこで得た知識を業務やビジネスに生かすような行動変容につなげていかなければならない。

 本動画では、デジタル化が進展した時代に求められる人材像を掘り下げた上で、企業がDXを全社的に定着させていくために、どのような人材育成や環境づくりが必要なのかを解説する。DX人材の育成に課題を抱えている企業は、ぜひ参考にしてほしい。

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