SNSでは「静かな退職」「ゴーストジョブ」などの流行語があふれかえっている。これらの流行語は新しいように思えるかもしれないが、実際には長年、問題になっていた慣習も幾つかある。今回は米Informa TechTargetの記事から「静かな休暇」について紹介する。
短文投稿サイト「X」やビジネス向けSNS（ソーシャルネットワーキングサービス）「LinkedIn」では、HR関連の流行語があふれかえっている。これらの流行語は新しいように思えるかもしれないが、実際には長年、問題になっていた慣習も幾つかある。米Informa TechTargetの記事「68 trending HR buzzwords」からそうした用語を紹介する。
「静かな休暇（クワイエットバケーション）」とは、会社に報告することなく、本来の勤務地とは別の場所でテレワークをすることだ。
従業員は休暇先から仕事をしているが、周囲には通常通り働いているように見せかける。有給休暇を消化せずに旅行を楽しむのが目的だ。こうした隠密な旅行は「ハッシュトリップ（内緒の旅行）」とも呼ばれる。
勤務時間中に届くようにメールの予約送信を設定したり、離席中と判定されないようにマウスを自動で動かすツール「マウスジグラー」を使ったりして、常にアクティブであるように装う従業員もいる。
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