セキュリティと利便性を両立した「いつでもどこでも仕事ができる環境」は、既に実現可能段階にある。働き方改革を実現する具体的な方法とは。
多くの企業にとって重要なテーマとなりつつある「働き方改革」。殊にITを活用した働き方改革においては、セキュリティリスクが壁となり、なかなか実現していない状況だ。例えば、Windows向けの業務アプリケーションをどうやって「iPhone」から使うのか、スマートフォンやPCのBYOD(私物端末の業務利用)で、セキュリティをどう確保するかなど課題は尽きず、結果的に「危ないから何もさせない」となっている企業も少なくないようだ。
しかし今や、新しいテクノロジーの登場によってこれらの課題は解決されつつある。中でも注目したいのが、「デジタルワークスペース」という考え方である。具体的に何ができるのか、どんな働き方を実現できるのか、専門家に話を聞いた。
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