正社員より魅力的？ “単発”でかせぐ働き方「ギグエコノミー」とは：「ギグエコノミー」と「クリエイターエコノミー」を比較【前編】

ITの発達は、さまざまな働き方を可能にした。こうした中で現れ、普及し始めた働き方が「ギグエコノミー」だ。ギグエコノミーとは何なのか。

[Amanda Hetler，TechTarget]

　ITの進化によって、さまざまな業務がテレワークで完結するようになった。フリーランサーは場所を問わずに仕事を受けることができ、クリエイターは幾つものWebサービスを通じて潜在顧客にアプローチが可能な状態だ。こうした中、さまざまな働き方が生まれている。

ここまで広がった「ギグエコノミー」の世界

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　インターネットを介して、単発または短期で仕事を請け負う働き方をギグエコノミーと呼ぶ。ギグワーカー（ギグエコノミーにおける労働者）として働く個人事業主やフリーランサーは、安定した仕事よりも独立性や自由度を重視する傾向にある。

　ギグワーカーは、プロジェクトやタスクごとに報酬を受け取る。一般的に、有給休暇や健康保険などの福利厚生を受けることはできない。

　「ギグ」は「1回限りの単発ライブ」を意味する、音楽業界に由来する言葉だ。そこから派生して、一時的な単発の仕事のことをギグと呼ぶようになった。

　ギグエコノミーでは、企業は単発のタスクやプロジェクト、業務契約ごとに、労働者に報酬を支払う。消費者は、ギグエコノミーアプリケーションを利用してサービスを受けることができる。配車サービスの「Uber」、フードデリバリーの「Grubhub」、食料品配達サービスの「Instacart」などがその例だ。これらのアプリケーションは消費者の要望を満たすとともに、労働者に仕事を提供する。労働者は、自分のスケジュールや報酬に合わせて、仕事を引き受けるかどうかを決めることができる。ギグエコノミーが広がっている業種の例には以下がある。

• フードデリバリー
• ライティング
• 会計
• 建設
• 写真撮影
• 食料品の買い物
• 配送
• 事務
• グラフィックデザイン
• 音楽制作
• ソフトウェア開発

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　中編は、クリエイターエコノミーを解説する。

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